职工医院明确发展定位 苦练内功促医药服务水平再上新台阶-北京电力设备总厂有限公司
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职工医院明确发展定位 苦练内功促医药服务水平再上新台阶
发布时间:2014-02-24 10:29:44| 浏览1038次

2月21日,职工医院召开二级职代会。总厂副厂长兼工会主席吴剑峰出席会议。

会议传达了总厂十八届一次职工(会员)代表大会暨2014年思想政治工作会精神,重点学习传达了蒋厂长和古书记的报告,认真总结了职工医院2013年各项工作,全面部署2014年重点工作。

2013年,职工医院积极落实总厂“发展是刚性要求”的强企意识,紧紧围绕总厂“扩规模,强基础,调结构,促转型”工作思路,群策群力,攻坚克难,在完成北京市人力资源和社会保障局下达的医疗保险基金总量控制的艰巨任务基础上,圆满完成总厂下达的各项承包经营指标,保持了良好发展态势。

2014年,为尽快适应北京市公立医院改革总体要求,促进医院发展再上新台阶,职工医院将围绕总厂承包经营指标和北京市医保总控指标要求,坚定不移地贯彻落实总厂“开源节流,增量提质,转型升级,增盈增效”的工作方针,多措并举,苦练内功,打好破除以药养医的攻坚战。重点做好以下六项工作:一是调整完善职工医院2014年绩效管理考核办法及实施细则,层层传递压力,以绩效考核促发展。二是坚持走“小综合,大专科”的发展之路,集中有限资源,打造品牌科室,培养患者忠诚度,谋求医院持续发展。三是围绕北京市新医改方案和“三好一满意”活动要求以及北京市人力资源和社会保障局2014年医保总量控制指标安排,建章立制,理顺流程,强化监督,坚决落实。四是加强科室建设,努力引进人才,为医院发展奠定坚实基础。五是党政工团齐抓共管,全面开展“降本增效年”活动,为医院发展提供有力保障。六是深入开展党群活动,凝心聚力,营造和谐,为医院发展保驾护航。

会上,表彰了职工医院2013年度标兵职工和优秀共产党员,正式启动了职工医院2014“降本增效年”活动。

吴厂长在讲话中对总厂2013年改革、改制、重组等重点工作以及总厂职代会精神进行解读,分析了总厂生产经营面临的严峻形势,对职工医院2013年工作给予充分肯定,并希望医院全体员工面对成绩要居安思危,保持清醒的认识。针对2014年工作,吴厂长提出两点要求:一是医院全体员工有责任、有义务维护好医院的生存和发展环境,企业和职工要共同追求长远发展目标。二是全体干部职工要共同营造公正、和谐、安全的工作氛围,确保医院持续健康发展。

会议号召,全体员工要以总厂十八届一次职代会暨2014年思想政治工作会精神为指导,坚决落实总厂各项工作部署,统一思想,齐心协力,迎难而上,再创佳绩,为全面推动总厂转型发展和运营质量再上新台阶做出新贡献。(职工医院 宣编)



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